Problem
その学び、“やっただけ”で終わっていませんか？
企業の研修も、学校の授業も、資格の勉強も。学びの現場に共通する3つの悩み。ひとつでも当てはまると、『こなすだけの学び』が生まれます。
やっても、理解・定着に確信が持てない
ひと通り終えたのに、本当に身についたかは見えない。
“完了”がゴール化し、やったつもりで終わりがち
理解したつもりでも、いざという時に使えない・思い出せない。
自発的に学ぶ仕組みを作りづらい
学びが行動につながらず、現場に変化が起きない。
“やった” ≠ “身についた” —— これは、やる気の問題ではありません。
Solution
本質は、「学び続けられる仕組み」がないこと。
必要なのは、学ぶ人が“参加者”になれる体験設計。ChatStepは、チャットの流れの中にクイズや問いかけを挟むことで、考えて答えないと先に進めない学習体験を実現します。
従来の動画学習
「見た」
再生完了 ＝ 学習完了。理解したかは不明。
ChatStepなら
「身についた」
回答しないと進めないから、理解度が数字でわかる。
Features
参加型の学習体験を、まるごと。
チャット学習からAI教材生成、ゲーム性、行動変容の追跡まで。学びを「続く仕組み」に変える機能を揃えています。
Journey
学びを、行動変容までつなげる。
学習から行動を起こしたあとまで、一貫した管理を実現します。ステップをクリックして、流れをたどってみてください。
STEP 1 — LEARN
学習する
チャット形式の対話で学ぶから、受け身にならない。1回5〜10分、スマホでもPCでも。
チャットで学習中…STEP 2 — UNDERSTAND
理解する
STEP 3 — APPLY
業務に落とし込む
STEP 4 — ACT
行動する
STEP 5 — REFLECT
振り返り・改善する
Merit
導入すると、何が変わるのか。
スキマ時間が、学びの時間に変わる
スマホ・PCで24時間365日、場所を選ばず学習可能。机に向かうまとまった時間を、わざわざ確保する必要はありません。
まとまった1〜2時間は不要。1回5〜10分の対話で、移動や隙間が学習時間に変わります。
ダイヤモンド組織へのアップデート
社内の知識量を底上げして、中堅・優秀層のボリュームを増やす。一部のエースに頼る組織から、全員が戦力の組織へ。
教材作成は、AIにおまかせ
既存のPDFやURLをアップロードするだけで、AIがチャット式教材を自動生成。担当者は確認・微調整のみでOK。
Results
導入企業・実績は、近日公開予定です。
Pricing
¥0から、始められる。
まずは1か月の無料トライアルから。組織の規模に合わせて選べる3プラン。
無料トライアル
¥0最大1か月
小規模チーム・まずはお試し
スタンダード
¥50,000/ 月（基本料金・税抜）
本格運用したい中規模組織
エンタープライズ
要相談
大規模組織・カスタム要件
FAQ
よくあるご質問
既存のPDFやURLをアップロードするだけで、AIがチャット式教材のたたき台を数分で自動生成します。担当者の作業は確認と微調整のみです。